是一个不能赚钱，而且是公司主要的花钱部门。很多人觉得这个部门无关要紧，但实际上有一个好的后勤主管，不仅能节省公司运营的支出，更能提供公司运转的效率。
现在南光药业的后勤经理能力如何李晟还不是很清楚。不过这个三十多岁的鲁经理是一个女强人。是罗峥从香江的一家五百强分公司里挖来的。
这次鲁经理是要和谈公务的，李晟就坐在办公桌后面，看完她送来的一份文件。
他想了一下说：“办公室的装修和摆设就不用动了。休息间里的被褥换掉就行。”原来这是询问他是不是要重新装修办公室。他对这些没什么讲究，虽然这些东西都是罗峥用过的，但没有任何损坏，他也不觉得有换的必要。
听他怎么说，鲁经理有点意外，但李晟明显感觉到她好像也放心了。只听她说：“李总，各个部门的主管有时需要直接和你联系，不知道你能不能将号码交给我们？”
李晟差点忘了这个事情，便将自己的电话号码交给她。鲁经理离开了他看完最后几件文件。被没打算继续坐在办公室里。今天虽然他已经上任，但是并不是说就一定要整天坐在办公室里。
在临离开办公室之前，李晟叫来秘书，将自己的电话号码留给