择，而是在于如何引导。
大卫·伯恩斯坦就很详细的介绍了英足总的规划。
例如，自动获得劳工证的资格，所在国家队在国际足联排名前十的球员，出场达到百分之三十，十一到二十的国家球员出场达到百分之四十五，然后二十一到三十的国家必须要出场达到百分之六十，而三十一到五十的国家，必须要出场百分之七十五。
也就是说，劳工证限制从原来的七十多名，缩减到现在的前五十，出场次数也有严格要求，把控更加严格，引进的外援水平相对肯定也会更高一些。
但是，在这一硬性规定之外，还会有一个特殊的打分系统。
例如，球员的转会费高于百分之七十五的同期有效转会，能得到三分，百分之五十到百分之七十五，得到两分；薪水高于百分之七十五其他有效合同，能够得到三分，百分之五十到百分之七十五，得到两分。
球员现俱乐部是级联赛球队，且球员出场超过百分之三十的联赛时间，一分。
在过去十二个月里，球员参加大洲级杯赛的小组赛，一分。
得到四分或者以上，有资格被批准申请。
在英足总的界定中，级联赛包括欧洲排名前六的联赛，也就是说，法甲和葡