，组织部长马分析说，省长，如果你硬安排一个人去，问题也不大，可这个人如果跟驻京办所有的同志关系处理得好，那倒没关系，如果处理不好，大家都要反对他、排斥他，他在驻京办工作的日子也不好过，你说呢？
经过部长这么一分析，省长也不敢强行安排过去。省长考虑，目前这么多人联合签名情况看，及有可能出现第二种情况，省长也会担忧。
第二个对手是省驻京办另一个副主任杨浩，杨浩在驻京办的时间很长，他在驻京办一步步干来的，从一般办事员，到副处长、处长，最后提拔为副主任。杨浩在京城跟直机关各部委的关系搞得很好，有几个部委的领导对他的印象不错，他的特长是外交能力很强，擅长做协调工作。但他有一个弱点，是当处长后，对部属的关系处理得不理想，他从骨子里有一种傲气，当处长以后，慢慢瞧不起部属，除了职务他高，不然叫他低个头，没门！后来，他当个副主任后，这个毛病表现得更加突出。
杨浩这种情况，在机关单位里有不少的人犯这个通病，只看不看下，对他有用的人，叫老祖宗、叫大爷都行，提短裤、**趾都行，对他没用的人，撂到一旁看都懒得看一眼。
杨浩拍老主任的马屁太明显，不分场后，搞